Business recruiter it

Cb'&'S estb'/xc3/xa1' en bb'/xc3/xba'squeda de un Sales- Business Recruiter IT JR. para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Si estb'/xc3/xa1's buscando un desafb'/xc3/xad'o emocionante en una empresa dinb'/xc3/xa1'mica y tecnolb'/xc3/xb3'gicamente avanzada. Si sos profesional con ganas de formarte en el rubro b'/xc2/xa1'Esta es tu oportunidad!Requisitos:1. Experiencia comprobada de 1 ab'/xc3/xb1'o en reclutamiento de ventas y tecnologb'/xc3/xad'a de la informacib'/xc3/xb3'n.2. Demostrada habilidad en el anb'/xc3/xa1'lisis de potenciales clientes y en el desarrollo de estrategias de captacib'/xc3/xb3'n.3. Compromiso y entusiasmo proactivo para identificar y atraer a los mejores talentos.4. Excelentes habilidades de trabajo en equipo y comunicacib'/xc3/xb3'n.5. Capacidad para trabajar en un entorno rb'/xc3/xa1'pido y cambiante.6. Estudiante avanzado o recib'/xc3/xa9'n graduado en las carreras de comercializacib'/xc3/xb3'n y/o afines7. Inglb'/xc3/xa9's intermedio/ avanzadoResponsabilidades:1. Identificar, evaluar y atraer negocios IT para la organizacib'/xc3/xb3'n2. Desarrollar y mantener relaciones con potenciales clientes.3. Colaborar con el equipo de Comercial para la obtencib'/xc3/xb3'n y satisfaccib'/xc3/xb3'n de clientes4. Visib'/xc3/xb3'n estratb'/xc3/xa9'gica y en mejoras continuas para el equipo comercialCb'&'S Informb'/xc3/xa1'tica ofrece un ambiente de trabajo desafiante y gratificante, oportunidades de crecimiento y desarrollo: plan de carrera y un paquete de compensacib'/xc3/xb3'n competitivo. Si estb'/xc3/xa1's listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y deseas ser parte de un equipo ganador, envb'/xc3/xad'anos tu currb'/xc3/xad'culum vitae y estaremos evaluando el mismo para la posicib'/xc3/xb3'n.b'/xc2/xa1'Te esperamos en Cb'&'S!

En StaffRock IT nos encontramos sumando a nuestro team un Recruiter IT SSR para sumarse a nuestro equipo de Recruiting. Buscamos un profesional con experiencia en el rol, con ganas de aprender y fuertes habilidades de comunicacib'/xc3/xb3'n. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9'b'/xc2/xa0' tareas y responsabilidades tendrb'/xc3/xa1's? Serb'/xc3/xa1's responsable de atraer y seleccionar a los mejores profesionales en tecnologb'/xc3/xad'a para nuestra empresa participando de todo el proceso de Atraccib'/xc3/xb3'n de Talentos.b'/xc2/xa0'Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer y seleccionar talento en tecnologb'/xc3/xad'a.b'/xc2/xa0'Coordinar reuniones con clientes y relevar informacib'/xc3/xb3'n de la posicib'/xc3/xb3'n.Publicar y difundir ofertas de trabajo en las plataformas mb'/xc3/xa1's relevantes de bb'/xc3/xba'squedas de empleos y en canales de reclutamiento (filtros de currb'/xc3/xad'culums y preseleccib'/xc3/xb3'n de candidatos).Participar del proceso de reclutamiento y seleccib'/xc3/xb3'n de perfiles IT end to end.Coordinar entrevistas con candidatos y realizar evaluaciones de perfiles evaluando las habilidades y competencias de cada candidato.b'/xc2/xa0'Realizar informes con toda la informacib'/xc3/xb3'n recabada de cada entrevista, para presentar a los clientes.Mantener actualizada la base de datos de candidatos y gestionar el proceso de contratacib'/xc3/xb3'n.b'/xc2/xa0'Brindar seguimiento al proceso de cada talento postulado.b'/xc2/xa0'Negociacib'/xc3/xb3'n, cierre de proceso y envb'/xc3/xad'o de Offer Letter al Talento elegido.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Asegurar una experiencia positiva a cada Talento contactado que se encuentre alineada con los valores de nuestra empresa.Experiencia en gestib'/xc3/xb3'n de proyectos IT y anb'/xc3/xa1'lisis de procesos.b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' skills y experiencia buscamos?Experiencia previa en reclutamiento de perfiles tecnolb'/xc3/xb3'gicos (mb'/xc3/xad'nimo 1-2 ab'/xc3/xb1'os- Mandatorio)b'/xc2/xa0'Conocimientos profundos en las tendencias y habilidades mb'/xc3/xa1's demandadas en el sector IT.Conocimientos plataformas de seguimiento de proyectos (por ej. Monday) y en Drive de Google (Deseable).b'/xc2/xa0'Experiencia comprobable de hunting en plataformas de Empleos (Linkedin Recruiter/ Empleos IT).Capacidad para manejar mb'/xc3/xba'ltiples procesos de seleccib'/xc3/xb3'n simultb'/xc3/xa1'neamente.b'/xc2/xa0'Excelente habilidades de comunicacib'/xc3/xb3'n verbal y escrita.b'/xc2/xa0'Capacidad para trabajar de forma autb'/xc3/xb3'noma y en equipo. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' ofrecemos? Contrato por tiempo indeterminado en modalidad Contractor.b'/xc2/xa0'Reintegros por conectividad.Reintegros de gimnasio.b'/xc2/xa0'Certificaciones en AWS gratuitas.b'/xc2/xa0'Excelente clima de trabajo.Modalidad Part Time - Remoto

IT Integration Program Manager, full time (EEUU)Leading multinational company in the manufacturing of medical devices, based in Danvers, USA, is looking for an IT Integration Program Manager. We are seeking a seasoned Program Manager with a minimum of 10 years of experience in overseeing complex IT projects to complete the IT Integration. The ideal candidate will excel in strategic planning, team leadership, and successful project execution within the IT domain. This candidate should have experience in managing complex acquisitions/mergers and divestures. Skills Strong influencing and partnering skills to coordinate resources within IT.Self-starter with the ability to work through ambiguity.Make decisions and take timely independent action.Lead, collaborate, challenge, and influence peers, subordinates, and senior management.Work under pressure and tight timelines.Facilitate cross-functional meetings to resolve issues promptly.Build win-win solutions across business and IT.Excellent interpersonal and communication skills, including explaining IT strategies and financials to IT leaders.Preferred multi-functional experience in Commercial, Supply Chain, Rb'&'D, Infrastructure (Technology Services), and ISRM (Information Security b'&' Risk Management) and supporting IT functions. Responsibilities Inherit and lead an integration program from Jb'&'J Acquisitions b'&' Divestitures team, forming a new team and completing the program in 2025. This role will oversee approximately multiple Project Managers. Strategic Planning: Develop and implement strategic initiatives aligned with organizational goals, focusing on effective IT project portfolio management.Team Leadership: Lead and inspire cross-functional teams, fostering collaboration and ensuring project success.Portfolio Management: Oversee the IT project portfolio, aligning with business objectives and optimizing resource allocation.Risk Management: Identify and mitigate project and portfolio risks, maintaining project integrity.Dependency Management: Manage dependencies across the portfolio, ensuring seamless project coordination.Stakeholder Communication: Establish clear communication channels with stakeholders, providing regular updates and addressing concerns. Develop strong relationships with Technical Product Managers and Owners.Budget Management: Manage the budget of all the program effectively.b'/xc2/xa0' Requirements Minimum 10 years of proven experience as a Program Manager in IT project and portfolio management.In-depth understanding of IT project management, agile methodologies, and portfolio management best practices.Degree in a related field such as Computer Science, Information Technology, Business Administration, or a similar discipline.Strong leadership skills with a track record of motivating teams to achieve project goals.Excellent communication and interpersonal skills.Results-oriented mindset, consistently delivering successful project and portfolio outcomes.Experience in managing ~$10MM budgetsMust be in the Abiomed Danvers, MA 3 days/weekApply online!

b'/xc2/xa1'Tenemos una oportunidad para vos!b'/xc2/xa0'En Experis Argentina nos encontramos evaluando candidatos para asumir como Recruiter IT Ssr para trabajar en una compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a multinacional.b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0'Duracion: 6 meses con posibilidad de extension.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Horario: L a V 9 a 18hs - Modalidad hb'/xc3/xad'bridaPrincipales responsabilidadesRealizar el reclutamiento de extremo a extremo en lb'/xc3/xad'nea con los requisitos del cliente, estableciendo comunicacib'/xc3/xb3'n con los gerentes de contratacib'/xc3/xb3'n, recursos humanos y el negocio para cubrir las posiciones abiertas aprobadas en lb'/xc3/xad'nea con los objetivos empresariales.b'/xc2/xa0'Buscar y precalificar candidatos que cumplan con los requisitos del cliente, principalmente mediante el uso de tecnologb'/xc3/xad'a.Requisitos Contar con experiencia en Recruiting/Hunting de perfiles de tecnologb'/xc3/xad'a.Ingles avanzadoBeneficios:Beneficios Experis (manpowergroup.com.ar)b'/xc2/xa0'En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.b'/xc2/xa0'[Ley 6471/2021 - Bb'/xc3/xba'squeda laboral equitativa: El empleador sb'/xc3/xb3'lo podrb'/xc3/xa1' solicitarle la informacib'/xc3/xb3'n estrictamente necesaria para el desempeb'/xc3/xb1'o en el trabajo que se ofrece.]b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Te damos algunas recomendaciones para corroborar la veracidad de nuestras bb'/xc3/xba'squedas: https://bit.ly/Recomendaciones-Avisos-Laboralesb'/xc2/xa0'

Somosb'/xc2/xa0'IT Patagonia,b'/xc2/xa0'un equipo que brinda soluciones en la industria del conocimiento con impacto positivo. Llevamos 30 ab'/xc3/xb1'os liderando procesos de evolucib'/xc3/xb3'n tecnolb'/xc3/xb3'gica brindando soluciones para potenciar el funcionamiento de las organizaciones y el desarrollo de las personas que las componen. Queremos ser una mejor empresa para el mundo y sabemos que los mejores resultados se alcanzan de manera colaborativa. Por eso crecemos, innovamos y evolucionamos juntos.Estamos reforzando el equipo y buscamos un perfil Business Analyst que se sume a la comunidad de IT Patagoniab'/xc2/xa0'#BepatagonianEl Business Analyst debe estar en capacidad de analizar, comprender y mapear a nivel funcional las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, asociadas a un proyecto especb'/xc3/xad'fico. Estas necesidades deben poder ser traducidas a requerimientos tb'/xc3/xa9'cnicos documentados, que detallen el impacto transversal de las plataformas, aplicativos y servicios afectados.b'/xc2/xa0'Debe poder tener una comunicacib'/xc3/xb3'n fluida tanto con los referentes del servicio (Service Owners), asb'/xc3/xad' como con los referentes tb'/xc3/xa9'cnicos (IT Leaders) y demb'/xc3/xa1's integrantes de los equipos de desarrollo y test que trabajan en dichos requerimientos.b'/xc2/xa0'Su rol es facilitar el entendimiento y la sinergia entre ambos mundos, llevando un control detallado de las actividades necesarias para la evolucib'/xc3/xb3'n en tiempo y forma de los proyectos priorizados.b'/xc2/xa0'Ademb'/xc3/xa1's, debe estar en capacidad de utilizar herramientas de mejora continua que busquen iterar (evolucionar) los procesos existentes.b'/xc2/xa0'Responsabilidadesb'/xc2/xa0'* Relevar el impacto de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, generando un documento tb'/xc3/xa9'cnico funcional detallado, que permita a los equipos de IT trabajar en la construccib'/xc3/xb3'n de la solucib'/xc3/xb3'n a dicha necesidad.b'/xc2/xa0'* Analizar junto con los equipos de IT involucrados, la factibilidad tb'/xc3/xa9'cnica de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, previamente priorizadas por los Service Owners.b'/xc2/xa0'* Coordinar con los equipos de IT el seguimiento de las actividades propias de un proyecto, teniendo claro desde el inicio una estimacib'/xc3/xb3'n de tiempo y esfuerzo requerido para llevarlo adelante.b'/xc2/xa0'* Desde el inicio, construir junto con el Service Owner, mb'/xc3/xa9'tricas que permitan evaluar el correcto desempeb'/xc3/xb1'o de los proyectos priorizados (b'/xc3/xa9'xito o fracaso), garantizando la generacib'/xc3/xb3'n de valor.b'/xc2/xa0'* Desde el inicio, diseb'/xc3/xb1'ar junto con el IT Leader controles a los riesgos inherentes a los proyectos priorizados, para garantizar la mitigacib'/xc3/xb3'n de su impacto.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Requisitos excluyentesb'/xc2/xa0'* Estudiantes avanzados o graduados de carreras de ingenierb'/xc3/xad'a, sistemas o afinesb'/xc2/xa0'* Experiencia mb'/xc3/xad'nima de 1 ab'/xc3/xb1'o como Business Analyst en medios de pago o instituciones del sistema financierob'/xc2/xa0'* Conocimiento en Gestib'/xc3/xb3'n de proyectosb'/xc2/xa0'* Conocimiento en herramientas de explotacib'/xc3/xb3'n de datos (SQL, Microstrategy)b'/xc2/xa0'* Conocimiento en herramientas de modelado de procesosb'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Requisitos no excluyentesb'/xc2/xa0'* Conocimiento de lenguaje Cobolb'/xc2/xa0'* Inglb'/xc3/xa9's para anb'/xc3/xa1'lisis de documentacib'/xc3/xb3'n tb'/xc3/xa9'cnicab'/xc2/xa0'* Conocimiento de herramientas de mejora continua (Lean Six Sigma)b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Competenciasb'/xc2/xa0'* Resilienciab'/xc2/xa0'* Pensamiento crb'/xc3/xad'tico y resolucib'/xc3/xb3'n de problemasb'/xc2/xa0'* Orientacib'/xc3/xb3'n a detalles y resultadosb'/xc2/xa0'* Trabajo en equipob'/xc2/xa0'* Proactividadb'/xc2/xa0'* Comunicacib'/xc3/xb3'n asertiva oral y escritab'/xc2/xa0'* Modalidad: hibrida, 1 vez por semana en la oficinaSomosb'/xc2/xa0'#empresaB, comprometidos con un sistema econb'/xc3/xb3'mico que beneficia al planeta y a todas las personas. Fomentamos una cultura inclusiva porque consideramos que la diversidad agrega valor a todo lo que hacemos. Queremos que todas las personas se sientan parte y generamos un espacio basado en la colaboracib'/xc3/xb3'n, la pluralidad, la diversidad y la innovacib'/xc3/xb3'n continua. Queremos ser protagonistas en una sociedad mb'/xc3/xa1's responsable, justa e integrada.b'/xc2/xa1'Sumate a esta experiencia!

b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' hace la compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a? Compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a nativa digital con presencia global de gran escalab'/xc2/xa0'de ingenierb'/xc3/xad'a, diseb'/xc3/xb1'o e innovacib'/xc3/xb3'n, con sedes ubicadas en 18 pab'/xc3/xad'ses entre Amb'/xc3/xa9'rica, Asia y Europa. Cuenta con un equipo de mb'/xc3/xa1's de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafb'/xc3/xad'os y proyectos de vanguardia. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' necesitb'/xc3/xa1's para ser parte del equipo? A nivel personal: Ser flexible y estar orientado/a a objetivos.Buenasb'/xc2/xa0'habilidades interpersonales y trabajo en equipo.Capacidad analb'/xc3/xad'ticab'/xc2/xa0'de alto rendimiento.Actitud orientada hacia elb'/xc2/xa0'anb'/xc3/xa1'lisis de negocios.Interb'/xc3/xa9's por la tecnologb'/xc3/xad'a y la industria de pagos. A nivel tb'/xc3/xa9'cnico: Contar conb'/xc2/xa0'mb'/xc3/xa1's de 5 ab'/xc3/xb1'os de experiencia como Business Analyst | Excluyente.Si contb'/xc3/xa1's con conocimientos en VisionPLUS Cards System, es un plus!Haber trabajando conb'/xc2/xa0'herramientas de Microsoft Office, Confluence, Jira Agile y Microsoft Visio.Inglb'/xc3/xa9's avanzado oral y escrito | Excluyente.b'/xc2/xa0' b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' vas a hacer? Serb'/xc3/xa1's responsable de proporcionar entregables de calidad en los siguientes elementos claves del trabajo: Obtencib'/xc3/xb3'n de requisitos.Definicib'/xc3/xb3'n de casos de uso.Mapeo de procesos.Creacib'/xc3/xb3'n de diagramas de flujo de datos,b'/xc2/xa0'diagramas BPMN, diagramas de flujo de trabajo.Definicib'/xc3/xb3'n de Diseb'/xc3/xb1'o Funcional.Definicib'/xc3/xb3'n del alcance de la prueba.Posibilidad de garantizar la eficacia y eficiencia de las soluciones de nuestro cliente, trabajando de manera proactiva y colaborativa con todas las partes involucradas. b'/xc2/xbf'Cub'/xc3/xa1'l es el desafb'/xc3/xad'o de la posicib'/xc3/xb3'n? Tendrb'/xc3/xa1's la posibilidad deb'/xc2/xa0'obtener y documentar los requisitos comerciales, trabajar directamente con los equipos de productos y los clientes, asb'/xc3/xad' como ver cada proyecto a travb'/xc3/xa9's del desarrollo, las pruebas y la implementacib'/xc3/xb3'n. b'/xc2/xbf'Cub'/xc3/xa1'ndo y db'/xc3/xb3'nde trabajarb'/xc3/xa1's? Trabajarb'/xc3/xa1's bajo un esquemab'/xc2/xa0'100% remoto desde cualquier parte del pab'/xc3/xad's.b'/xc2/xa0'El horario es deb'/xc2/xa0'lunes a viernes de 9 a 18 hs. b'/xc2/xbf'Con qub'/xc3/xa9' herramientas trabajarb'/xc3/xa1's? Trabajarb'/xc3/xa1's con:b'/xc2/xa0'Word, Excel, Powerpoint, Confluence, Jira Agile, Microsoft Visio. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' ofrecen? Sueldo Splitb'/xc2/xa0'(Argentina solamente)Contrato directo con la Empresa.100% remoto.Plataforma de cursos gratuitos.Licencia de paternidad/maternidad extendida.Descuentos en entidades educativas privadas.Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.Inglb'/xc3/xa9's in Company.Plan de carrera internob'/xc2/xa0'en diferentes ramas IT.Proyectos multidisciplinarios. b'/xc2/xbf'De qub'/xc3/xa9' fases consta el proceso de seleccib'/xc3/xb3'n?b'/xc2/xa0' Tendrb'/xc3/xa1's una primera entrevista con nuestra Recruiter,b'/xc2/xa0'Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego,b'/xc2/xa0'con la empresa empleadora tendrb'/xc3/xa1's 3 instancias. La primera una entrevista con el HR de la compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a para conocer mb'/xc3/xa1's sobre el desafb'/xc3/xad'o y screening en inglb'/xc3/xa9's, la segunda una evaluacib'/xc3/xb3'n tb'/xc3/xa9'cnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por b'/xc3/xba'ltimo una instancia el cliente.

Job Summary:We are looking for a highly organized and results-oriented IT Project Manager to oversee the planning, execution, and delivery of technology projects within our organization. The ideal candidate will have a strong understanding of IT systems, project management methodologies, and business needs, ensuring that projects are completed on time, within scope, and on budget. This role requires excellent communication, leadership, and problem-solving skills to drive cross-functional teams toward project success.Key Responsibilities:Project Planning and Initiation: Collaborate with stakeholders to define project scope, objectives, and success criteria.Develop comprehensive project plans, including timelines, budgets, resource allocation, and risk assessments.Identify and procure necessary resources, including personnel, software, and equipment.Execution and Monitoring: Lead and coordinate cross-functional teams to ensure successful project execution.Monitor project progress, manage timelines, and address deviations or delays.Use project management tools (e.g., Microsoft Project, Jira, Trello) to track deliverables and milestones.Facilitate regular status meetings and provide updates to stakeholders and senior management.Risk Management: Identify potential risks and develop mitigation plans to minimize impact on project goals.Proactively resolve issues and escalate challenges when necessary.Stakeholder Communication and Documentation: Act as the primary point of contact between technical teams and business stakeholders.Ensure clear communication of project requirements, progress, and changes.Maintain detailed project documentation, including requirements, designs, test cases, and post-project reviews.Delivery and Post-Implementation Support: Oversee testing, quality assurance, and deployment of IT solutions.Ensure a smooth transition to operational teams, including training and knowledge transfer.Conduct post-project evaluations to assess success and identify areas for improvement. Qualifications:Education and Certifications: Bachelorb'/xe2/x80/x99's degree in Information Technology, Computer Science, or a related field.Project management certifications such as PMP, PRINCE2, or Certified Scrum Master (CSM) are highly desirable.Experience: 3b'/xe2/x80/x93'5 years of experience managing IT projects, including software development, infrastructure upgrades, and system integrations.Proven experience with Agile, Scrum, or Waterfall project management methodologies.Hands-on experience with IT systems, applications, or cloud platforms is a plus.Skills and Competencies: Strong understanding of IT infrastructure, software development lifecycle (SDLC), and business processes.Proficiency with project management tools like Microsoft Project, Jira, or Smartsheet.Excellent leadership and interpersonal skills for managing cross-functional teams.Exceptional organizational, problem-solving, and multitasking abilities.Strong communication skills to effectively engage with technical teams and non-technical stakeholders.b'/xc2/xa0'Excellent contracting conditions are offered

b'/xc2/xa0' En Ecosistemas nos encontramos en la bb'/xc3/xba'squeda de un Business Analyst - Ssr/Sr, para proyecto financiero. Jornada laboral: lunes a viernes de 9 a 18h,CABA- Argentina Esquema: Hb'/xc3/xad'brido,una vez por semana en oficina; en el caso de residir en otra ciudad podrb'/xc3/xad'a considerarse 100% remoto. b'/xc2/xa0' Principales Responsabilidades:b'/xc2/xa0' Relevar el impacto de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, generando un documento tb'/xc3/xa9'cnico funcional detallado, que permita a los equipos de IT trabajar en la construccib'/xc3/xb3'n de la solucib'/xc3/xb3'n a dicha necesidad.Analizar junto con los equipos de IT involucrados, la factibilidad tb'/xc3/xa9'cnica de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, previamente priorizadas por los Service Owners.Coordinar con los equipos de IT el seguimiento de las actividades propias de un proyecto, teniendo claro desde el inicio una estimacib'/xc3/xb3'n de tiempo y esfuerzo requerido para llevarlo adelante.Desde el inicio, construir junto con el Service Owner, mb'/xc3/xa9'tricas que permitan evaluar el correcto desempeb'/xc3/xb1'o de los proyectos priorizados (b'/xc3/xa9'xito o fracaso), garantizando la generacib'/xc3/xb3'n de valor.Desde el inicio, diseb'/xc3/xb1'ar junto con el IT Leader controles a los riesgos inherentes a los proyectos priorizados, para garantizar la mitigacib'/xc3/xb3'n de su impacto. Requisitos necesarios para el puesto: b'/xc2/xa0' Estudiantes avanzados o graduados de carreras de ingenierb'/xc3/xad'a, sistemas o afinesExperiencia mb'/xc3/xad'nima de 1 ab'/xc3/xb1'o como Business Analyst en medios de pago o instituciones del sistema financieroConocimiento en Gestib'/xc3/xb3'n de proyectosConocimiento en herramientas de explotacib'/xc3/xb3'n de datos (SQL, Microstrategy)Conocimiento en herramientas de modelado de procesos Deseable: Conocimiento de lenguaje CobolInglb'/xc3/xa9's para anb'/xc3/xa1'lisis de documentacib'/xc3/xb3'n tb'/xc3/xa9'cnicaConocimiento de herramientas de mejora continua (Lean Six Sigma) b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa1'Se ofrecen excelentes condiciones de contratacib'/xc3/xb3'n y beneficios! b'/xc2/xa0'

b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' hace la compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a? Compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a nativa digital con presencia global de gran escala de ingenierb'/xc3/xad'a, diseb'/xc3/xb1'o e innovacib'/xc3/xb3'n, con sedes ubicadas en 18 pab'/xc3/xad'ses entre Amb'/xc3/xa9'rica, Asia y Europa. Cuenta con un equipo de mb'/xc3/xa1's de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafb'/xc3/xad'os y proyectos de vanguardia. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' necesitb'/xc3/xa1's para ser parte del equipo? A nivel personal: Ser flexible y estar orientado/a a objetivos.Buenas habilidades interpersonales y trabajo en equipo.Capacidad analb'/xc3/xad'tica de alto rendimiento.Actitud orientada hacia el anb'/xc3/xa1'lisis de negocios.Interb'/xc3/xa9's por la tecnologb'/xc3/xad'a y la industria de pagos. A nivel tb'/xc3/xa9'cnico: Contar con mb'/xc3/xa1's de 5 ab'/xc3/xb1'os de experiencia como Analista de Negocios con VisionPLUS Cards System.Tener experiencia en Anb'/xc3/xa1'lisis de Negocios (preferiblemente la definicib'/xc3/xb3'n de producto/solucib'/xc3/xb3'n).Haber trabajando con herramientas de Microsoft Office, Confluence, Jira Agile y Microsoft Visio.Inglb'/xc3/xa9's avanzado oral y escrito | Excluyente. b'/xc2/xa0' b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' vas a hacer? Serb'/xc3/xa1's responsable de proporcionar entregables de calidad en los siguientes elementos claves del trabajo: Obtencib'/xc3/xb3'n de requisitos.Definicib'/xc3/xb3'n de casos de uso.Mapeo de procesos.Creacib'/xc3/xb3'n de diagramas de flujo de datos, diagramas BPMN, diagramas de flujo de trabajo.Definicib'/xc3/xb3'n de Diseb'/xc3/xb1'o Funcional.Definicib'/xc3/xb3'n del alcance de la prueba.Posibilidad de garantizar la eficacia y eficiencia de las soluciones de nuestro cliente, trabajando de manera proactiva y colaborativa con todas las partes involucradas. b'/xc2/xbf'Cub'/xc3/xa1'l es el desafb'/xc3/xad'o de la posicib'/xc3/xb3'n? Tendrb'/xc3/xa1's la posibilidad de obtener y documentar los requisitos comerciales, trabajar directamente con los equipos de productos y los clientes, asb'/xc3/xad' como ver cada proyecto a travb'/xc3/xa9's del desarrollo, las pruebas y la implementacib'/xc3/xb3'n. b'/xc2/xbf'Cub'/xc3/xa1'ndo y db'/xc3/xb3'nde trabajarb'/xc3/xa1's? Trabajarb'/xc3/xa1's bajo un esquema 100% remoto desde cualquier parte del pab'/xc3/xad's. El horario es de lunes a viernes de 9 a 18 hs. b'/xc2/xbf'Con qub'/xc3/xa9' herramientas trabajarb'/xc3/xa1's? Trabajarb'/xc3/xa1's con: Word, Excel, Powerpoint, Confluence, Jira Agile, Microsoft Visio. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' ofrecen? Sueldo Split (Argentina solamente)Contrato directo con la Empresa.100% remoto.Plataforma de cursos gratuitos.Licencia de paternidad/maternidad extendida.Descuentos en entidades educativas privadas.Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.Inglb'/xc3/xa9's in Company.Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.Proyectos multidisciplinarios. b'/xc2/xbf'De qub'/xc3/xa9' fases consta el proceso de seleccib'/xc3/xb3'n?b'/xc2/xa0' Tendrb'/xc3/xa1's una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrb'/xc3/xa1's 3 instancias. La primera una entrevista con el HR de la compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a para conocer mb'/xc3/xa1's sobre el desafb'/xc3/xad'o y screening en inglb'/xc3/xa9's, la segunda una evaluacib'/xc3/xb3'n tb'/xc3/xa9'cnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por b'/xc3/xba'ltimo una instancia el cliente. b'/xc2/xa0'

En Ecosistemas necesitamos incorporar al equipo unb'/xc2/xa0'Business Analyst - Ssr/Sr, para proyecto de medios de pagob'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'a la largo plazo. Requisitos: Estudiantes avanzados o graduados de carreras de ingenierb'/xc3/xad'a, sistemas o afinesExperiencia mb'/xc3/xad'nima de 3 ab'/xc3/xb1'os como Bussines Analist en medios de pago o instituciones del sistema financieroConocimiento en Gestib'/xc3/xb3'n de proyectosConocimiento en herramientas de explotacib'/xc3/xb3'n de datos (SQL, Microstrategy)Conocimiento en herramientas de modelado de procesos b'/xc2/xa0'Otros requisitos que podrian ser un plus: Conocimiento de lenguaje CobolInglb'/xc3/xa9's para anb'/xc3/xa1'lisis de documentacib'/xc3/xb3'n tb'/xc3/xa9'cnicaConocimiento de herramientas de mejora continua (Lean Six Sigma) Responsabilidades: Relevar el impacto de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, generando un documento tb'/xc3/xa9'cnico funcional detallado, que permita a los equipos de IT trabajar en la construccib'/xc3/xb3'n de la solucib'/xc3/xb3'n a dicha necesidad.Analizar junto con los equipos de IT involucrados, la factibilidad tb'/xc3/xa9'cnica de las necesidades planteadas por los clientes internos y externos, previamente priorizadas por los Service Owners.Coordinar con los equipos de IT el seguimientob'/xc2/xa0'de las actividades propias de un proyecto, teniendo claro desde el inicio una estimacib'/xc3/xb3'n de tiempo y esfuerzo requerido para llevarlo adelante.Desde el inicio, construir junto con el Service Owner, mb'/xc3/xa9'tricas que permitan evaluar el correcto desempeb'/xc3/xb1'o de los proyectos priorizados (b'/xc3/xa9'xito o fracaso), garantizando la generacib'/xc3/xb3'n de valor.Desde el inicio, diseb'/xc3/xb1'ar junto con el IT Leader controles a los riesgos inherentes a los proyectos priorizados, para garantizar la mitigacib'/xc3/xb3'n de su impacto. Lugar de trabajo: CABA - modalidad hibrida (4 db'/xc3/xad'as de home office y 1 db'/xc3/xad'a presencial)b'/xc2/xa0' Horario: Lunes a Viernes de 9 a 18hsb'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0' Te ofrecemos un excelente clima de trabajo, muy buenas condiciones de contratacib'/xc3/xb3'n, beneficios y posibilidades de desarrollo. b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0'

b'/xc2/xa1'Tenemos una oportunidad para vos!b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0' En Experis Argentina nos encontramos evaluando candidatos para asumir comob'/xc2/xa0'IT Recruiter SRb'/xc2/xa0'para trabajar en una compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a multinacional de consultoria de servicios tecnolb'/xc3/xb3'gicos.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0' Responsabilidades: Mantener una estrecha relacib'/xc3/xb3'n con los clientes y las agencias para comprender los requisitos y ofrecer soluciones de incorporacib'/xc3/xb3'n.Validar y aprobar las solicitudes presentadas, asb'/xc3/xad' como aprobar los envb'/xc3/xad'os de solicitudesProporcionar el primer nivel de seleccib'/xc3/xb3'n de candidatos (revisib'/xc3/xb3'n de CV)Validar las opciones de niveles de proveedores y anularlas cuando sea necesario, caso por caso.Organizar entrevistas y proporcionar informacib'/xc3/xb3'n adecuada sobre los candidatos a las agencias.b'/xc2/xa0'Gestionar las solicitudes de contratistas de acuerdo con la estrategia de gestib'/xc3/xb3'n de categorb'/xc3/xad'as, en colaboracib'/xc3/xb3'n con el jefe de Cx y/o el jefe de categorb'/xc3/xad'a de contratacib'/xc3/xb3'n.Garantizar la eficacia de las relaciones con clientes y proveedores y servir de punto de escalada inicial para la resolucib'/xc3/xb3'n de problemas.Apoyar al Jefe de Cx en las actividades generales de organizacib'/xc3/xb3'n que se soliciten.Proporcionar un servicio de Cx de alta calidad al cliente garantizando el cumplimiento de las obligaciones contractuales y de SLA para el trabajo dentro del b'/xc3/xa1'mbito de la funcib'/xc3/xb3'n, informar sobre actividades, oportunidades y riesgos.Identificar mejoras en los procesos, ahorro de costes e iniciativas, documentarlas y plantearlas al superior jerb'/xc3/xa1'rquico para su aprobacib'/xc3/xb3'n y, a continuacib'/xc3/xb3'n, llevar a cabo las acciones/proyectos pertinentes. b'/xc2/xa0' Requisitos: +3b'/xc2/xa0'ab'/xc3/xb1'os de experiencia en el sector de la seleccib'/xc3/xb3'n de personal y/o administracib'/xc3/xb3'n de rrhh.2b'/xc2/xa0'ab'/xc3/xb1'os de experiencia supervisando un equipoInglb'/xc3/xa9's avanzadoConocimientos informb'/xc3/xa1'ticos (Word, Excel, PowerPoint)Gestib'/xc3/xb3'n de indicadoresSe valorarb'/xc3/xa1' la experiencia previa en sistemas de gestib'/xc3/xb3'n de proveedores (IQN, Beeline, FIeldGlass, BuyNow, etc.).Conocimiento de las condiciones generales de contratacib'/xc3/xb3'n y RRHH.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0'Experiencia en normativa sobre relaciones laborales/empleados eventuales b'/xc2/xa0' Habilidades: Buen relacionamientoHabilidades de negociacib'/xc3/xb3'nComunicacib'/xc3/xb3'nTrabajo en equipo b'/xc2/xa0' Horario de trabajo:b'/xc2/xa0' 9hs a 18hs Lugar de trabajo: CABA, Parque Patricios Modalidad hb'/xc3/xad'brida b'/xc2/xa0' Beneficios Beneficios Experis (manpowergroup.com.ar) b'/xc2/xa0' En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.b'/xc2/xa0' [Ley 6471/2021 - Bb'/xc3/xba'squeda laboral equitativa: El empleador sb'/xc3/xb3'lo podrb'/xc3/xa1' solicitarle la informacib'/xc3/xb3'n estrictamente necesaria para el desempeb'/xc3/xb1'o en el trabajo que se ofrece.]b'/xc2/xa0' Te damos algunas recomendaciones para corroborar la veracidad de nuestras bb'/xc3/xba'squedas: https://bit.ly/Recomendaciones-Avisos-Laborales b'/xc2/xa0'

b'/xc2/xa1'Tenemos una oportunidad para vos!b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0' En Experis Argentina nos encontramos evaluando candidatos para asumir comob'/xc2/xa0'IT Recruiter Srb'/xc2/xa0'para trabajar en una compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a multinacional de consultoria de servicios tecnolb'/xc3/xb3'gicos.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0' Responsabilidades: Gestib'/xc3/xb3'n y seguimiento de los requerimientos activos y efectividad en la gestib'/xc3/xb3'n del equipo y proveedoresGestion y cierre de escalaciones, ya sea por requerimientos o situaciones que se presenten con recursos subcontratadosReuniones perib'/xc3/xb3'dicas con los proyectos, entender sus requerimientos para definir acciones a seguirParticipacib'/xc3/xb3'n en reuniones perib'/xc3/xb3'dicas con los lideres de proyectos, lideres de negociosReuniones perib'/xc3/xb3'dicas con proveedores, priorizacib'/xc3/xb3'n de los requerimientosGeneracib'/xc3/xb3'n de reportes de gestib'/xc3/xb3'n del equipo y proveedores de subco y reportes ad hoc b'/xc2/xa0' Requisitos: Contar con al menos de 3 a 4 ab'/xc3/xb1'os de experiencia, 1 ab'/xc3/xb1'ob'/xc2/xa0' supervisando un equipo.Graduado en relaciones laborales o carreras relacionadas a recursos humanos.Experiencia reclutando perfiles ITIngles avanzado (excluyente)Buen relacionamiento, habilidades de negociacib'/xc3/xb3'n, comunicacib'/xc3/xb3'n, trabajo en equipo.Manejo de Excel y power pointb'/xc2/xa0' avanzado. Power bi no excluyente.Preferiblemente que haya trabajado en empresas de gran nivel y relacionadas a tecnologb'/xc3/xad'a.b'/xc2/xa0'b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0' Habilidades: Buen relacionamientoHabilidades de negociacib'/xc3/xb3'nComunicacib'/xc3/xb3'nTrabajo en equipo b'/xc2/xa0' Horario de trabajo:b'/xc2/xa0' 9hs a 18hs Lugar de trabajo: CABA, Parque Patricios Modalidad hb'/xc3/xad'brida b'/xc2/xa0' Beneficios Beneficios Experis (manpowergroup.com.ar) b'/xc2/xa0' En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.b'/xc2/xa0' [Ley 6471/2021 - Bb'/xc3/xba'squeda laboral equitativa: El empleador sb'/xc3/xb3'lo podrb'/xc3/xa1' solicitarle la informacib'/xc3/xb3'n estrictamente necesaria para el desempeb'/xc3/xb1'o en el trabajo que se ofrece.]b'/xc2/xa0' Te damos algunas recomendaciones para corroborar la veracidad de nuestras bb'/xc3/xba'squedas: https://bit.ly/Recomendaciones-Avisos-Laborales b'/xc2/xa0'

b'/xc2/xa0' Somos IT Patagonia, un equipo que brinda soluciones en la industria del conocimiento con impacto positivo. Llevamos 30 ab'/xc3/xb1'os liderando procesos de evolucib'/xc3/xb3'n tecnolb'/xc3/xb3'gica brindando soluciones para potenciar el funcionamiento de las organizaciones y el desarrollo de las personas que las componen.Queremos ser una mejor empresa para el mundo y sabemos que los mejores resultados se alcanzan de manera colaborativa.Por eso crecemos, innovamos y evolucionamos juntos. b'/xc2/xa0'Buscamos Business Analyst Semi Senior para unirse a nuestro departamento de TI. Funciones del rol*Armando la documentacib'/xc3/xb3'n, flujo de procesos, modelo de datos o diseb'/xc3/xb1'os de registro*Gestib'/xc3/xb3'n como BA, administracib'/xc3/xb3'n de iniciativas en JIRA.*Deberb'/xc3/xa1' verlar porque todo el flujo quede documentado desde grb'/xc3/xa1'ficos de alto nivel hasta detalles funcionales, de forma que a partir de la implementacib'/xc3/xb3'n todos conozcamos nuestros nuevos modelos de datos y los tengamos documentados.*Validacib'/xc3/xb3'n - Pruebas: En la medida que se pueda cumplir con la documentacib'/xc3/xb3'n, ayudarb'/xc3/xa1' a verlar por los casos de prueba puedan realizarse con los equipos de QA.*Comunicacib'/xc3/xb3'n con otros Equipos de Desarrollo y BAs y con otras areas.*Nexo con productos/negocio para buscar las definiciones funcionales que nos resten. Tmb, dependiendo del caso interacturb'/xc3/xa1' con b'/xc3/xa1'reas como Arquitectura, Tecnologb'/xc3/xad'a, Seguridad siendo tmb nexo y documentando o solicitando la documentacib'/xc3/xb3'n al equipo.SKILLS TECNICOSConocimientos de BASE DE DATOSSe requiere sb'/xc3/xb3'lidos conocimientos para armar documentacib'/xc3/xb3'n concreta y resumidaProactivo para diagramar los flujos de procesos, modelado de datos, o diseb'/xc3/xb1'os de registro de mainframe b'/xc2/xa0' Somosb'/xc2/xa0'#empresaB, comprometidos con un sistema econb'/xc3/xb3'mico que beneficia al planeta y a todas las personas. Fomentamos una cultura inclusiva porque consideramos que la diversidad agrega valor a todo lo que hacemos. Queremos que todas las personas se sientan parte y generamos un espacio basado en la colaboracib'/xc3/xb3'n, la pluralidad, la diversidad y la innovacib'/xc3/xb3'n continua.Queremos ser protagonistas en una sociedad mb'/xc3/xa1's responsable, justa e integrada. b'/xc2/xa0'Sumate a esta experiencia!

Somos IT Patagonia, un equipo que brinda soluciones en la industria del conocimiento con impacto positivo. Llevamos 30 ab'/xc3/xb1'os liderando procesos de evolucib'/xc3/xb3'n tecnolb'/xc3/xb3'gica brindando soluciones para potenciar el funcionamiento de las organizaciones y el desarrollo de las personas que las componen.Queremos ser una mejor empresa para el mundo y sabemos que los mejores resultados se alcanzan de manera colaborativa.Por eso crecemos, innovamos y evolucionamos juntos. b'/xc2/xa0'Buscamos Business Analyst Semi Senior para unirse a nuestro departamento de TI. Funciones del rol*Armando la documentacib'/xc3/xb3'n, flujo de procesos, modelo de datos o diseb'/xc3/xb1'os de registro*Gestib'/xc3/xb3'n como BA, administracib'/xc3/xb3'n de iniciativas en JIRA.*Deberb'/xc3/xa1' verlar porque todo el flujo quede documentado desde grb'/xc3/xa1'ficos de alto nivel hasta detalles funcionales, de forma que a partir de la implementacib'/xc3/xb3'n todos conozcamos nuestros nuevos modelos de datos y los tengamos documentados.*Validacib'/xc3/xb3'n - Pruebas: En la medida que se pueda cumplir con la documentacib'/xc3/xb3'n, ayudarb'/xc3/xa1' a verlar por los casos de prueba puedan realizarse con los equipos de QA.*Comunicacib'/xc3/xb3'n con otros Equipos de Desarrollo y BAs y con otras areas.*Nexo con productos/negocio para buscar las definiciones funcionales que nos resten. Tmb, dependiendo del caso interacturb'/xc3/xa1' con b'/xc3/xa1'reas como Arquitectura, Tecnologb'/xc3/xad'a, Seguridad siendo tmb nexo y documentando o solicitando la documentacib'/xc3/xb3'n al equipo.SKILLS TECNICOSConocimientos de Procesos batch y online dentro de MainframeSe requiere sb'/xc3/xb3'lidos conocimientos para armar documentacib'/xc3/xb3'n concreta y resumidaProactivo para diagramar los flujos de procesos, modelado de datos, o diseb'/xc3/xb1'os de registro de mainframe b'/xc2/xa0' Somosb'/xc2/xa0'#empresaB, comprometidos con un sistema econb'/xc3/xb3'mico que beneficia al planeta y a todas las personas. Fomentamos una cultura inclusiva porque consideramos que la diversidad agrega valor a todo lo que hacemos. Queremos que todas las personas se sientan parte y generamos un espacio basado en la colaboracib'/xc3/xb3'n, la pluralidad, la diversidad y la innovacib'/xc3/xb3'n continua.Queremos ser protagonistas en una sociedad mb'/xc3/xa1's responsable, justa e integrada. b'/xc2/xa0'Sumate a esta experiencia!

Somos IT Patagonia, un equipo que brinda soluciones en la industria del conocimiento con impacto positivo. Llevamos 30 ab'/xc3/xb1'os liderando procesos de evolucib'/xc3/xb3'n tecnolb'/xc3/xb3'gica brindando soluciones para potenciar el funcionamiento de las organizaciones y el desarrollo de las personas que las componen.Queremos ser una mejor empresa para el mundo y sabemos que los mejores resultados se alcanzan de manera colaborativa.Por eso crecemos, innovamos y evolucionamos juntos. b'/xc2/xa0'Buscamos Business Analyst Semi Senior para unirse a nuestro departamento de TI. Funciones del rol*Armando la documentacib'/xc3/xb3'n, flujo de procesos, modelo de datos o diseb'/xc3/xb1'os de registro*Gestib'/xc3/xb3'n como BA, administracib'/xc3/xb3'n de iniciativas en JIRA.*Deberb'/xc3/xa1' verlar porque todo el flujo quede documentado desde grb'/xc3/xa1'ficos de alto nivel hasta detalles funcionales, de forma que a partir de la implementacib'/xc3/xb3'n todos conozcamos nuestros nuevos modelos de datos y los tengamos documentados.*Validacib'/xc3/xb3'n - Pruebas: En la medida que se pueda cumplir con la documentacib'/xc3/xb3'n, ayudarb'/xc3/xa1' a verlar por los casos de prueba puedan realizarse con los equipos de QA.*Comunicacib'/xc3/xb3'n con otros Equipos de Desarrollo y BAs y con otras areas.*Nexo con productos/negocio para buscar las definiciones funcionales que nos resten. Tmb, dependiendo del caso interacturb'/xc3/xa1' con b'/xc3/xa1'reas como Arquitectura, Tecnologb'/xc3/xad'a, Seguridad siendo tmb nexo y documentando o solicitando la documentacib'/xc3/xb3'n al equipo.SKILLS TECNICOSConocimientos de MainframeSe requiere sb'/xc3/xb3'lidos conocimientos para armar documentacib'/xc3/xb3'n concreta y resumidaProactivo para diagramar los flujos de procesos, modelado de datos, o diseb'/xc3/xb1'os de registro de mainframe b'/xc2/xa0' Somosb'/xc2/xa0'#empresaB, comprometidos con un sistema econb'/xc3/xb3'mico que beneficia al planeta y a todas las personas. Fomentamos una cultura inclusiva porque consideramos que la diversidad agrega valor a todo lo que hacemos. Queremos que todas las personas se sientan parte y generamos un espacio basado en la colaboracib'/xc3/xb3'n, la pluralidad, la diversidad y la innovacib'/xc3/xb3'n continua.Queremos ser protagonistas en una sociedad mb'/xc3/xa1's responsable, justa e integrada. b'/xc2/xa0'Sumate a esta experiencia!